Chargé de Prospection Réseaux H/F

Lieu : Lyon (Décines) 69150

Type de contrat : CDI

Entreprise

Et si vous participiez au développement de marques innovantes et environnementales dans le secteur de l’habitat ?

Vous connaissez NATILIA 1er constructeur de maison ossature bois en France ? C’est une marque d’AST Groupe société de construction réalisant 225M d’€ de CA en 2018.

Fort de son succès, AST réseaux (NATILIA & VILLAS CLUB) est aujourd’hui implanté sur l’ensemble du territoire français avec plus de 90 agences et continue son développement crescendo.

 Nous avons aujourd’hui de nouvelles ambitions pour l’habitat de demain ! Notre pôle R&D s’est inspiré des nouvelles attentes en terme de logement pour créer une nouvelle offre unique et innovante : le studio de jardin NATIBOX, 3eme enseigne d’AST Réseaux.

Poste

Pour mener à bien tous ces projets et poursuivre notre développement sur le territoire national, notre Responsable Développement Réseaux a besoin d’aide, c’est pourquoi, nous recherchons en CDI une ou un :

Chargé de prospection Réseaux  H/F

Poste basé à Décines  – proximité Lyon

Votre objectif sera de participer à l’attractivité de nos enseignes, à la recherche et la sélection de futurs partenaires (franchisés, agent indépendants et  concessionnaires).

 

Et plus précisément ?

 

L’attractivité :

  • Vous promouvrez l’offre « réseaux » Natilia, Villas Club & Natibox en participant à une meilleure visibilité de la marque et générer un maximum de candidatures
  • Participer activement à des opérations de communication : salons, forums, networking…

 

La recherche :

  • Sourcer les futurs partenaires potentiels

 

L’évaluation :

  • Traiter et analyser les candidatures reçues,
  • Pré qualifier les candidats notamment lors d’un entretien téléphonique et enrichir les dossiers de candidature
  • Planifier les rendez-vous et journées découvertes en agence

 

 

Et aussi :

 

  • Présenter la proposition de partenariat aux candidats potentiels
  • Mettre à jour l’ensemble des supports utilisés 
  • Etablir et suivre des tableaux de bord
  • Accompagner les candidats de la découverte à l’ouverture de l’agence,

 

 

Avantages :

Fixe + variable ;

Tickets restaurant ;

Mutuelle Familiale + Prévoyance ;

Comité d’Entreprise ;

Participation et intéressement ; RTT

Profil

Vous avez démontré lors d’une première expérience votre aisance relationnelle notamment au téléphone, ainsi que vos compétences commerciales  (écoute, argumentation, capacité de persuasion). Par exemple vous avez eu une expérience comme télévendeur, assistant commercial,… Nous étudierons également avec beaucoup d’intérêt les expériences en recrutement.

Vos capacités d’analyses, votre proactivité, votre organisation, votre réactivité et votre rigueur vous permettront de performer dans vos missions.

 

Vous vous retrouvez dans ces éléments et vous avez envie de prendre part à cette aventure ? Transmettez-nous votre candidature !

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